52 CEOs de empresas nacionais e multinacionais realizam mentorias gratuitas para jovens em situação de vulnerabilidade social até o fim do ano

FESA C.R.O.M.A e YPO são parceiras em ação com jovens de 18 a 29 anos que buscam aumentar as suas possibilidades de entrada no mercado de trabalho

52 CEOs de empresas nacionais e multinacionais realizam mentorias gratuitas para jovens em situação de vulnerabilidade social até o fim do ano

O Instituto FESA C.R.O.M.A (Criando e Reconhecendo Oportunidades para Mudar o Amanhã), que faz parte da FESA Group, ecossistema único de soluções de RH, em parceria com o YPO, associação de presidentes de empresas, fará, até novembro, mentorias gratuitas com jovens de 18 a 29 anos para que estes aumentem as suas possibilidades de entrada no mercado de trabalho. Serão 52 presidentes, conselheiros, empresários e diretores, gratuitamente, assessorando universitários ou pessoas já formadas, oriundas da rede pública ou bolsistas em universidades, com os objetivos de ajudá-los a alavancarem suas carreiras.

No programa de 2023, grandes empresas participaram e, desde que a parceria começou, há dois anos, mais de 100 jovens foram impactados. Para este ano, CEOs de empresas nacionais e multinacionais estão participando e compartilhando suas experiências com os jovens. O encerramento da ação, com a formatura dos jovens, será no dia 5 de dezembro.

O Instituto FESA C.R.O.M.A ajuda na formação profissional e na mentoria de jovens em situação de vulnerabilidade social por todo o Brasil. Mais de 5 mil jovens com idades entre 16 e 24 anos já foram impactados por todo o Brasil, além de mais de 15 mil familiares. As ações do instituto, que visam fazer a ponte com o mercado de trabalho, têm empregabilidade média de cerca de 60%.

O YPO é uma comunidade de liderança global de executivos-chefes movidos pela crença compartilhada de que o mundo precisa de líderes melhores. Seus membros são líderes de sucesso significativo de liderança em uma idade jovem. Todos são os principais executivos-chefes de seus negócios ou organizações e todos atendem a critérios globais específicos para ingressar na YPO. Cada membro traz uma experiência diversificada de cultura, perspectivas, ideias e conhecimentos. São líderes que se esforçam para crescer em todos os aspectos de suas vidas, com sede de aprendizado e novas experiências.

Essa parceria com a YPO é algo do qual nos orgulhamos muito, pois ela permite uma troca de experiências muito grande entre executivos de sucesso e jovens que têm muita gana por melhorarem suas condições de vida e aproveitarem a oportunidade de aprender mais com pessoas experientes”, diz Carlos Guilherme Nosé, CEO da FESA Group. 

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